Ein wichtiger ausländischer Kunde (ein Transportunternehmen) setzte sich mit uns in Kontakt, nachdem er in die Slowakei expandierte, und zwar mit der Anforderung, das Personal für seine slowakische Niederlassung zu beschaffen.

Die Personalbeschaffung umfasste eine breite Palette von Mitarbeitern von den Produktionsmitarbeitern bis zum technischen Personal.

In der Anfangsphase suchten wir eine Anzahl von Arbeitern aus, mit denen wir zusammenarbeiten wollten. Der HR-Prozess bestand aus der Suche, Kontaktierung, Auswahl und Überprüfung der Eignung der Kandidaten. Die Testphase des ausgewählten Mitarbeiters dauerte zwei Monate. Während der Probezeit konnte man überprüfen, ob der Kandidat über ausreichende Arbeitsgewohnheiten verfügt. Falls sich der Mitarbeiter als geeignet für die Arbeit erwies, wurde sein Arbeitsvertrag verlängert. Nach dem erfolgreichen Testen der Fähigkeiten einer Gruppe von Mitarbeitern machten wir mit der Auswahl und Beschaffung vom Personal weiter.

Dank der Beschaffung geeigneter Arbeitskräfte konnte das Unternehmen weiter expandieren.

Was unsererseits getan wurde

Kunde: Suche, Auswahl und Prüfung von Kandidaten.

Durchführung: Nach einer dreimonatigen Probezeit und Bewährung der Mitarbeiter suchten wir nach weiteren Arbeitskräften gesucht.

Ergebnis Dank der qualifizierten Arbeitskräfte war das Unternehmen in der Lage, weiter zu expandieren.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten

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